По словам Тихомирова, Минстрой планирует разработать концепцию создания кадрового резерва, включающего опытных управленцев в сфере строительства. В первую очередь этот резерв будет составляться из экспертов, способных оптимизировать рабочие процессы в данной отрасли.
В Министерстве отмечают растущую потребность в кадрах в регионах России, присоединенных в последние годы. Орган также намерен предоставлять возможности для стажировок и обучения для специалистов строительной сферы.
Согласно данным исследования, проведенного на hh.ru, за первую половину 2023 года количество вакансий в строительной сфере выросло на 23% по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года. В Минстрой ранее указывали на нехватку около 200 тысяч специалистов в данной отрасли.
Источник: www.gazeta.ru
