По данным «Rueconomics«, исследование Центрального банка России показало, что наибольший дефицит кадров наблюдался в обрабатывающих производствах, водоснабжении, хранении и транспортировке.
В «Мониторинге предприятий» регулятор заручился помощью 14 000 работодателей нефинансового сектора экономики. По их оценкам, предложение персонала на рынке в первом квартале 2023 года оказалось не только ниже показателя за предыдущий квартал, но и самым низким за последние 25 лет. Он составляет минус 18 процентных пунктов.
Респонденты интервью заявили, что они пытаются решить проблему нехватки персонала. В первую очередь они индексируют зарплаты и обучают персонал.
Представители перерабатывающей промышленности признают, однако, что повышение зарплаты не решает проблему, особенно если речь идет о специалистах более узкого профиля.
